Ihre Benefits

• Faire Bezahlung für Ihre Arbeit ? Eine attraktive Vergütung + jährliche Tariferhöhungen sind unser Standard !
• Ein Team, bei dem das Wir im Vordergrund steht ? Bei uns gibt es regelmäßige Mitarbeiterevents !
• Wertschätzung vom Arbeitgeber ? Große Freude durch kleine Aufmerksamkeiten !
• Shopping für Sparfüchse ? Wir haben eine Vorteilskarte für Mitarbeiter !
• Genügend Zeit für den Bewohner ? Mit unserem Pflegeschlüssel kein Problem !
• Mehr Zeit für die Familie ? Flexible Arbeitszeiten machen es möglich !
• Hektischer Start in den Tag ? Bei uns gibt es genügend Parkplätze !
• Essen gut, alles gut ? Wir organisieren regelmäßige Mitarbeiterevents !
• Onboarding ins Team ? Bei uns gibt es sogar eine App !

Ihre Aufgaben

– Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie die Mitarbeitenden unseres Betreuungsteams an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung
– Für die zu betreuenden Menschen sowie deren Angehörigen sind Sie Ansprechpartner/in
– Sie erstellen die Wochen- und Monatspläne in der Beschäftigung sowie den Dienstplan für die Mitarbeitenden der Betreuung und §43b
– Das Mitwirken bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen wie z.B. Sommerfeste bereitet Ihnen Spaß
– Sie gewährleisten die Umsetzung unserer Qualitätsstandards im Interesse unserer zu betreuenden Menschen und arbeiten eng mit der Pflege, Verwaltung, Einrichtungsleitung sowie ehrenamtlich Engagierten und externen Partnern zusammen
– Durch ein individuelles, biografieorientiertes Beschäftigungsprogramm erhalten Sie die Ressourcen der zu Betreuenden und ermöglichen diesen einen würdevollen und lebenswerten Alltag

Ihr Profil

– Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder eine abgeschlossene einschlägige dreijährige Ausbildung (z.B. Ergotherapeut (w/m/d) mit
– Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit Senioren
– Idealerweise haben Sie bereits Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position gesammelt
– Sie bewegen sich sicher in den gängigen EDV Programmen (Microsoft Office)
– Viele Ideen und Durchsetzungsvermögen, eine hohe Sozialkompetenz, Belastbarkeit und Verantwortungsbereitschaft zeichnen Sie aus
– Team- und leistungsorientierte Mitarbeiterführung sind für Sie genauso selbstverständlich wie Ihre „hands-on“ Mentalität

Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung (jährliche Tariferhöhung), betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns über Ihre Bewerbung